是指学校、企业、业生。协议是全国普通高等学校业生就业协议书的简称，它是明确在业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。专家导读 聘用意向书肯定是不属于合同的，对于意向书只能说明用人单位对者发出邀请，现在招聘都要协议吗从而双致的决定，最才可以签订正式的合同，么双方就会的成立关系。

二者区别是协议书是明确业生、用人单位、学校在业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，就业协议书是普通高等学校业生和用人单位在正式确立人事关系前。就业协议书制定的依据是关于高校业生就业的法规和规定，有效期为:自签约日起至业生到用人单位报到止的这一时间。

录用协议书

所以在你接受了意向书之后，用人单位一般会催促你签订协议，不然会告诉你 offer 有效期要过了。 两方协议 两方协议就是个人与用人单位之间签订的协议。签订就业协议的当事人必具备合法的主体资格， 一般而言用人单位必具 有从事各经营或管理活动的能力，非定向生协议书单位应有录用指标和录用自主权。

聘用意向协议书的法律效力吗

而言，协议书只是业生、用人单位、学校之间签订的就业意向，不是关系的法律文件，聘用证明还是协议对关系没有约力，只有业生到单位报到。因而协议书只是业生、用人单位、学校之间签订的就业意向，不是关系的法律文件，业后签协议有什么用对关系没有约力，只有业生到单位报到。

2017-01-09影响了:就业意向书等同于协议吗篇一:就业意向书。协议只有两方签字有效吗 签offer 议的区别 offer 一般是单位提供给你的一个录用意向，抖音合作协议公司债权转让协议书本改签协议还算应届生吗以合同的形式提 供给你，协议入职流协议签了能不能修改要求你在上面签字。

就业协议书制定的依据是关于高校业生就业的法规和规定，有效期为:自签约日起至业生到用人单位报到止的这一时间。而合同是受法和合同法的限定和保护。协议（或意向书）都不具有法律效力，你千万别太在意。最看重这个东西的是学校，因为根据各学校上报的协议统计就业率，而根本不协议的质量。

是指者与用人单位建立关系，银行税务企业协议内容明确双方权利义务关系的合同。 区别 实协议就业协议 实协议书不指向建立合同，协议指向业签订合同。意向书是你与用人单位达成了意向，你可以去也可以不去，你有选择的权利。但是协议是在自愿。